Wij brengen de eerste 100 dagen terug tot 30.
Wij richten direct de benodigde infrastructuur in (HR-transitie, technologie-integratie, financiële rapportage), zodat de oprichters zich kunnen blijven richten op het kernproduct.
Bespreek uw situatie
Foto: Johann Jaritz, Wikimedia Commons, CC BY-SA 4.0
De situatie
Nieuwe investeerders stellen nieuwe eisen, en oprichters horen die niet alleen te dragen
Met het kapitaal komen rapportage, controles en soms een nieuwe organisatie. Als de oprichters dat allemaal zelf dragen, wachten het product en de klanten.
Ons werk
Wij zetten de infrastructuur op die een groeiend bedrijf nodig heeft
- HR-transitie.
- Technologie-integratie.
- Financiële rapportage.
Foto: Thomas Wolf (www.foto-tw.de), Wikimedia Commons, CC BY-SA 3.0 de
Het resultaat
De oprichters blijven bij het product, en de investeerders zien al vroeg vooruitgang
Wij werken vanuit het waardecreatieplan als dat er is, en op locatie waar het werk dat vraagt, zodat het bedrijf snel zijn nieuwe operationele niveau bereikt.
Vertel ons over het bedrijf waarin u zojuist hebt geïnvesteerd
Beschrijf de situatie in een paar regels, dan stellen wij een opdracht voor die daarbij past.
Bespreek uw situatieconnect@msquare-capital.com